La gestion des performances extra-financières, incluant les critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG), devient incontournable pour toutes les entreprises dès 2025. Adopter une approche proactive face à ces nouvelles exigences, c’est faire de la durabilité non pas une contrainte, mais un véritable levier de croissance. Grâce à l'expertise de Deveho et à l'intégration de solutions ERP adaptées, vous pouvez dès aujourd’hui transformer vos données ESG en informations stratégiques concrètes et exploitables.
À partir de 2025, la gestion des performances extra-financières devient une obligation pour près de 50 000 entreprises européennes. La directive CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) impose de nouvelles règles de transparence sur les critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG).
Mais au-delà de la conformité, cette évolution réglementaire est aussi une opportunité stratégique : une entreprise qui s’engage sérieusement dans une trajectoire durable se différencie, renforce la confiance de ses parties prenantes, et améliore sa résilience.
La décarbonation, c’est-à-dire la réduction des émissions carbone et la transition vers des opérations à faible empreinte carbone, n’est plus une option. Elle devient un pilier central de la compétitivité durable.
Et les chiffres* parlent d’eux-mêmes :
*Ces chiffres sont issus d’une étude Sage.
Grâce à l’expertise de Deveho et à l’intégration de solutions ERP adaptées, vous pouvez transformer vos données ESG en informations stratégiques exploitables.
La CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) est une directive européenne qui vise à renforcer la transparence des entreprises sur leurs pratiques de durabilité. Elle remplace la directive NFRD avec des exigences beaucoup plus larges :
La CSRD concerne un large éventail d’acteurs économiques : les grandes entreprises, les PME cotées en bourse, ainsi que les institutions financières opérant au sein de l’Union européenne via la déclinaison VSME de la directive.
Ces organisations devront produire un rapport détaillé sur leurs impacts ESG, mais également sur les risques liés à la durabilité qui pourraient affecter leurs performances économiques.
Pour se conformer à la CSRD, les entreprises devront renforcer leur reporting extra-financier en respectant plusieurs exigences clés :
Assurer une transparence renforcée sur leurs impacts environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG);
Mettre en place une collecte de données fiable, standardisée et traçable;
Évaluer la double matérialité : c’est-à-dire analyser à la fois l’impact de l’entreprise sur la société et l’environnement, et l’influence des enjeux de durabilité sur sa performance économique;
Définir et publier une trajectoire de décarbonation claire.
L’ensemble de ces informations devra être présenté selon les normes ESRS (European Sustainability Reporting Standards) et intégré au rapport de gestion annuel.
Face aux critiques sur la complexité et la charge administrative de la directive, la Commission européenne a proposé en avril 2025 une série d’ajustements via le projet de loi Omnibus, dans une logique de simplification. Cette proposition de réforme doit encore être validée par le Conseil de l’Union européenne, mais cette étape est généralement considérée comme une formalité.
Son objectif ? Simplifier et clarifier les exigences réglementaires, tout en les rendant plus accessibles et applicables pour les entreprises.
Ce projet s’inscrit dans la dynamique du Green Deal européen, et émane de la Commission européenne, dans le but de rendre le reporting de durabilité plus cohérent, tout en réduisant la charge administrative pesant sur les entreprises.
Concrètement, le texte regroupe plusieurs ajustements réglementaires dans une seule loi. Il concerne notamment :
En centralisant ces réformes dans un même texte, l’Union cherche à accélérer le processus législatif et à harmoniser les différentes obligations imposées aux entreprises dans le cadre de la transition écologique.
| Aspect | CSRD actuelle | Proposition Omnibus |
|---|---|---|
| Périmètre | > 250 salariés | > 1 000 salariés et CA > 50 M€ ou bilan > 25 M€ |
| Calendrier vague 2 (grandes non cotées) | Reporting 2026 | Reporting 2028 |
| Calendrier vague 3 (PME cotées) | Reporting 2027 | Reporting 2029 |
| Normes | Normes ESRS complètes, avec versions sectorielles | Normes simplifiées et générales, priorité aux données quantitatives |
| Chaîne de valeur | Obligation sur l’ensemble des fournisseurs | Allègement pour les entreprises < 1 000 salariés |
| Assurance | Limitée puis raisonnable possible | Assurance limitée uniquement |
| Normes PME | LSME obligatoire pour PME cotées | Normes VSME volontaires |
| Taxonomie | Obligatoire pour toutes les entreprises CSRD | Seulement pour celles avec CA > 450 M€ |
Le reporting ESG reste un levier stratégique, même pour les entreprises non directement concernées.
Le projet Omnibus apporte du temps et de la clarté, mais ne supprime pas les exigences fondamentales de transparence.
Sur le site portail-rse.beta.gouv.fr :
Sur le site entreprendre.service-public.fr:
Pour faire face à cette complexité, les outils digitaux intégrés deviennent essentiels. C’est dans cette optique que Deveho, intégrateur et éditeur de solutions Sage, propose une réponse concrète et pragmatique en s’appuyant sur :
✅ Sage X3 ou Sage Intacct, des ERP puissants pour piloter l’ensemble de vos opérations.
✅ EKYO, une solution complémentaire dédiée à la collecte, à l’analyse et au reporting des données ESG et carbone.
En intégrant EKYO à vos systèmes existants, nous vous aidons à :
Collecter automatiquement vos données extra-financières (énergie, achats, RH, logistique…);
Assurer votre mise en conformité CSRD;
Suivre et améliorer vos performances RSE en temps réel;
Définir une trajectoire carbone claire et réaliste;
Transformer vos obligations réglementaires en avantage concurrentiel.
Chez Deveho, nous considérons les obligations réglementaires non comme des freins, mais comme de véritables moteurs de transformation durable. En connectant votre système de gestion (ERP) à des plateformes ESG comme EKYO, nous vous accompagnons pour tirer le meilleur parti de cette transition.
Cette check-list vous aide à évaluer rapidement votre niveau de préparation et à prioriser les actions clés à mettre en œuvre.
Anticipez les exigences ESG, alignez vos données avec les normes ESRS, et pilotez une performance durable et mesurable.
Contactez nos experts pour faire de la transition réglementaire un moteur d’innovation et de compétitivité : Pour nous contacter, cliquez ici.
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